+7 (48134)6-03-50
216500,Смоленская обл.,г. Рославль, ул. Урицкого, дом 13, кв. 3
Режим работы: 9:00 до 18:00

http://www.kaminsoft.ru/

Новости компании
27.12.2017
ГИС Меркурий
27.12.2017

 5 изменений, которые вступят в силу с 1 января 2018 года:

  1. Все ветеринарные документы должны будут оформляться не на бумажных носителях, как это было раньше, а вноситься в государственную информационную систему — ГИС «Меркурий».
  2. C 1 января будет расширен перечень наименований, необходимых к оформлению ветеринарных документов.
  3. При приобретении товаров из перечня предпринимательской деятельности, покупателю будет необходимо запросить у продавца ветеринарные документы для траспортировки и хранения.
  4. Оптовый продавец или произодитель будет обязан оформить электронный ветеринарный документ на каждую партию товаров (это же касается предприятий общепита, продающих свою продукцию юридическим лицам для перепродажи! То есть централизованные фабрики-кухни на отдельном юрлице, схемы «Интеркампани» и даже схемы выделения производства в ресторане на отдельное ИП подпадают под необходимость выпускать электронные ветеринарные документы и иметь аттестованный персонал).
  5. Покупателю (кто приобретает товар у производителя или оптовика для перепродажи) также будет необходимо ОБЯЗАТЕЛЬНО зарегистрироваться в ГИС «Меркурий» и гасить каждый оформленный сертификат на приобретаемые продукты.
  6. Теперь нельзя будет осуществлять транспортировку и хранение продуктов без регистрации соответствующих документов в ГИС «Меркурий»!

 Система маркировки лекарственных препаратов создана с целью борьбы с фальсификатом.

Данные о товарообороте будут поступать в государственную информационную систему «Маркировка», что позволит отследить движение лекарственного средства от производителя до конечного потребителя. На каждом этапе товародвижения стороны подтверждают отгрузку и прием лекарственных средств. Это гарантирует подлинность лекарства в аптеке и защиту от повторной продажи одного и того же препарата.

Зачем переходить на систему маркировки?

С 1 января 2018 года начинается продажа маркированных лекарственных средств. Аптека, которая не будет работать с системой маркировки, по закону не сможет продолжить торговлю.

Внедрить систему маркировки сегодня — позаботиться о своем бизнесе без нервной спешки, ошибок и финансовых затрат на их исправление.

27.12.2017
ГИС ЖКХ
27.12.2017

 С 1 января 2018 года ГИС ЖКХ становится лицензионным требованием для управляющих организаций, согласно п. 6.1 ч. 1 ст. 193 ЖК РФ. Органы ГЖН будут вправе оштрафовать управляющую организацию, если она не разместила в ГИС ЖКХ данные, предусмотренные приказом Минкомсвязи РФ и Минстроя РФ от 29.02.2014 № 74/114/пр.
Уже на данный момент в 1С есть решение по осуществлению интеграции с ГИС ЖКХ.

1С: Зарплата и управление персоналом 8

1С: Зарплата и управление персоналом 8

 Описание программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8

 

Данная конфигурация программы 1С применяется в автоматизации решения различных задач кадровых служб и отделов управления персоналом, таких как:

  • расчет зарплаты,
  • денежные расчеты сотрудников (в том числе депонирование),
  • финансовая мотивация работников,
  • осуществление политики управления кадрами,
  • определение размера взносов и налогов в соответствии с размером заработной платы,
  • кадровое делопроизводство,
  • аттестация и обучение сотрудников, контролирование их профессиональной пригодности.

Программное решение 1С конфигурация «Зарплата и управление персоналом» позволяет работать над управлением персоналом сразу нескольких компаний или индивидуальных предпринимателей, которые объединены в один холдинг. При этом все документы могут учитываться и оформляться как от имени отдельной компании, так и от холдинга.

Программа ведет автоматический учет сразу в двух направлениях:

  • по всему холдингу (управленческий),
  • по каждой из компаний холдинга (регламентированный).

Начисление зарплаты и вообще использование данной конфигурации имеет очевидную выгоду:

  • благодаря программе 1С Зарплата и Управление Персоналом 8 руководитель предприятия всегда может получить точный, быстрый и четкий отчет о любой деятельности предприятия; на основании такого отчета он может осуществлять полный контроль над работой компании;
  • составление отчетов, сортировка, анкетирование и другая рутинная работа кадровой службы выполняется программой автоматически;
  • любая справка, необходимая сотрудникам предприятия, может быть выдана быстро и в любой момент.

Наиболее удобным и наименее трудоемким с программой 1С Зарплата и Управление Персоналом 8 становится оформление всей необходимой отчетности, потому что благодаря своей платформе 1С: Предприятие 8 это программное решение представляет собой гибкую, настраиваемую, производительную и эргономичную конфигурацию. Эта конфигурация выпускается в версиях ПРОФ и «Базовая», кажду из которых легко совместить с конфигурацией 1С: Бухгалтерией 8».

Стоимость 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8:

Варианты поставки программ и лицензииЦена
в рублях
1С: Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия 4 600
1С: Зарплата и Управление Персоналом 8. ПРОФ 17 400
1С: Зарплата и Управление Персоналом 8. КОРП 84 000
1С: Предприятие 8. Дополнительная лицензия на 1 рабочее место 6 300
1С: Предприятие 8. Дополнительная лицензия на 5 рабочих мест 21 600
1С: Предприятие 8. Дополнительная лицензия на 10 рабочих мест 41 400
1С: Предприятие 8. Дополнительная лицензия на 20 рабочих мест 78 000
1С: Предприятие 8. Дополнительная лицензия на 50 рабочих мест 187 200
1С: Предприятие 8.1. Лицензия на сервер 50 400
1С: Предприятие 8.1. Лицензия на сервер (x86-64) 86 400

 

Для того чтобы приобрести программный продукт 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8, свяжитесь с нами.

      Добавить отзыв
           
      Заполните обязательное поле
      Введите код с картинки
      Необходимо согласие на обработку персональных данных